facebook tracking

Välkommen till din detaljhandelskarriär!

Ett värdefullt steg i din karriär!

Vi samarbetar med många av detaljhandelns främsta företag och erbjuder tjänster där du får chansen att utvecklas i en växande framtidsbransch. Storesupport vill vara ett värdefullt steg i karriären för alla medarbetare och är ofta en språngbräda för en fortsatt karriär inom detaljhandeln.

Idag jobbar över 1 500 medarbetare på uppdrag hos våra kunder med att bidra till en bättre köpupplevelse och i förlängningen öka både effektiviteten och lönsamheten. Vi drivs av att alltid hitta bättre lösningar och att rätt person har rätt uppdrag. 

 

Välkommen att ta ditt första, eller nästa, steg i din detaljhandelskarriär!

Lediga jobb

Alla jobb

Frågor och svar

Vi har samlat de fyra vanligaste frågorna nedan. Om du inte får svar på din fråga kan du läsa mer på vår FAQ-sida.

  • Har ni kollektivavtal?

    Ja, självklart! Som auktoriserat bemanningsföretag är samtliga av våra koncernbolag anslutna till Almega och har kollektivavtal. Vi har ett nära samarbete med våra fackliga kollektivavtalspartners och vi ser naturligtvis positivt på fackligt engagemang hos våra anställda.

  • Vad betalar ni i lön och när betalas lön ut?

    Enligt våra kollektivavtal så betalar vi lön i enlighet med GFL (genomsnittligt förtjänstläge) när du är på kunduppdrag.
    När du inte är uthyrd på uppdrag av kund så betalar vi personlig lön enligt individuellt anställningsavtal. Lön betalas ut som efterskottslön senast den 25:e nästkommande månad.

  • Jag kan arbeta under studier eller vid annan huvudsaklig sysselsättning?

    Absolut, det är inga problem! Vi välkomnar personer som är studenter eller kan arbeta flexibelt med kort framförhållning.

  • Går det att testa på andra roller efter en tid?

    Att medarbetare vidareutvecklas, breddar sina kompetenser och fortsätter i nya roller internt är bland det bästa vi vet. Många av våra nyckelmedarbetare påbörjade sina Storesupport-karriärer i butik eller på lager. Genom att visa framfötterna kan man komma långt, inte minst hos oss på Storesupport!

Kultur och värderingar

Vi är värderings- och kulturstyrda och strävar ständigt efter att vara fördomsfria. Kompetens ska vara utgångspunkt vid rekrytering och ledningsarbete snarare än bakgrund. Med en platt organisation och lågt hierarkiskt tänkande vill vi uppfattas som personliga och nära samt skapa ett effektivt, roligt och dynamisk företag.

Example block
Teamtailor

Karriärsida från Teamtailor