facebook tracking
Delikatessansvarig till Maxi ICA Stormarknad

Delikatessansvarig till Maxi ICA Stormarknad

Storesupport AB söker nu för Maxi ICA Stormarknads räkning en matpassionerad  Delikatessansvarig som gillar kvalité och service! Har du erfarenhet av arbete i manuell delikatessdisk och trivs med att ha stort ansvar så är du kanske personen vi söker!

Om tjänster

I rollen som delikatessansvarig  kommer du ha stort ansvar för kvalité, kundnöjdhet och försäljning.  Tjänsten innefattar helhetsansvar för butikens delikatessdisk och i rollen ingår budget-, resultat- och personalansvar. För att trivas i rollen uppskattar du en fartfylld arbetsmiljö där kunden är i fokus. Tjänsten erbjuder ett omväxlande arbete med stor utvecklingspotential. 

 

Vi söker dig som:

·         Har tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, gärna inom dagligvaruhandeln såsom ICA eller annan matvarukedja.

·         Arbetat som avdelningsansvarig med personalansvar.

·         Har erfarenhet av att arbeta mot uppsatta mål.

·         Har stort matintresse, gedigen matkunskap och produktkunskap om färskvaror och delikatesser.

·         Talar och skriver svenska och engelska obehindrat. 

 

Personliga egenskaper

·         Drivs av att arbeta mot uppsatta mål och har förmågan att prioritera och organisera.

·         Har förmågan att motivera och inspirerar personal och kunder.

·         Är driven och engagerad samt har lätt för att samarbeta i grupp.

·         Du brinner för kundservice och har ett lösningsorienterat arbetssätt

 

Övrig information

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid där provanställning tillämpas. Arbetet innefattar morgonarbete, kvällsarbete samt helgarbete. Tillträde enligt överenskommelse.

Om Storesupport

Denna rekryteringen hanteras av Storesupport AB. Svenska Storesupport Bemanning AB är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag som grundades år 2000. Vi har idag ca.1200 medarbetare.  Vi arbetar även med säljuppdrag inom leverantörs- och producentledet. Mer information om oss hittar du på www.storesupport.se.

Tyvärr kan vi inte hantera ansökningar via mejl, vänligen sök via vårt ansökningsformulär. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Vi använder oss av Verifieras kontrollverktyg för att säkerställa att den aktuella kandidaten inte har en bakgrund som är oförenlig med den aktuella tjänsten.

Är du intresserad?

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. 

Har några frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen? Då är du varmt välkommen att höra av dig till oss på 08-448 07 00.

Varmt välkommen!

 

 

Skicka ansökan

Eller vet du någon som skulle passa ännu bättre? Berätta för dem.

Några av dina kollegor

Frågor och svar

Vi har samlat de fyra vanligaste frågorna nedan. Om du inte får svar på din fråga kan du läsa mer på vår FAQ-sida.

  • Har ni kollektivavtal?

    Ja, självklart! Som auktoriserat bemanningsföretag är samtliga av våra koncernbolag anslutna till Almega och har kollektivavtal. Vi har ett nära samarbete med våra fackliga kollektivavtalspartners och vi ser naturligtvis positivt på fackligt engagemang hos våra anställda.

  • Vad betalar ni i lön och när betalas lön ut?

    Enligt våra kollektivavtal så betalar vi lön i enlighet med GFL (genomsnittligt förtjänstläge) när du är på kunduppdrag.
    När du inte är uthyrd på uppdrag av kund så betalar vi personlig lön enligt individuellt anställningsavtal. Lön betalas ut som efterskottslön senast den 25:e nästkommande månad.

  • Jag kan arbeta under studier eller vid annan huvudsaklig sysselsättning?

    Absolut, det är inga problem! Vi välkomnar personer som är studenter eller kan arbeta flexibelt med kort framförhållning.

  • Går det att testa på andra roller efter en tid?

    Vi gillar verkligen medarbetare som vill bredda sin kompetens och göra karriär hos oss. Storesupport erbjuder en lång rad olika arbetsuppgifter inom hela retailbranschen och vi välkomnar anställda som vill vidareutvecklas tillsammans med företaget.

Kultur och värderingar

Företaget har en stark ambition att vara äkta, samt värderings- och kulturstyrt. Vi inspireras av att vara ett fördomsfritt företag som har kompetens och inte bakgrund som utgångspunkt vid rekrytering och ledningsarbete. Med platt organisation och lågt hierarkiskt tänkande vill vi uppfattas som personliga och nära samt skapa ett effektivt, roligt och dynamisk företag.

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor