facebook tracking

Välbetalt heltidsjobb som butikssäljare på Leif Arvidsson

Leif Arvidsson i Kista söker förstärkning av en person på heltid till deras arbetsteam på fyra personer. Ta chansen att arbeta på ett framgångsrikt företag med korta beslutsvägar och hög trivselfaktor
Scroll to content

Om företaget

Leif Arvidsson grundades 1983 med en affärsidé att vara en pålitlig och kunnig leverantör på renoveringsmarknaden och serva kunder med produkter inom fönsterrenovering, tätning, fogning och ventilation. Idag servar de årligen 8000 kunder i hela byggbranschen med ett brett urval av produkter som ofta har anknytning till fönster och är därför Sveriges ledande leverantör till företag som jobbar med fönsterrenovering! 

Företaget omsätter idag 85 miljoner med totalt 22 engagerade medarbetare i Mullsjö, Kista och Göteborg.

Arbetsuppgifter

  • Serva hantverkskunder med god service
  • Kundrådgivning
  • Lösa kunders behov med förstklassig service

I rollen som butikssäljare bygger du upp och förvaltar många kunders förtroende vilket innebär att du ska trivas med att skapa långsiktiga relationer då många kunder är återkommande.

Personliga egenskaper

  • Är serviceinriktad, trivs med kundbemötande och kan läsa av kunders behov
  • Är en problemlösare som alltid gör det lilla extra för kunden
  • Har ett gott ordningssinne och god samarbetsförmåga
  • Är driven och lättlärd med en positiv inställning

Kompetens och erfarenhet

  • Är van att arbeta med dator som arbetsverktyg
  • Innehar B-körkort
  • Mycket meriterat om du har tidigare kunskaper inom butiksarbete och/eller renoveringsbranschen

Om tjänsten

Tjänsten är ett vikariat på 18 månader med chans till fast anställning. Arbetet är en heltidstjänst med arbetstider förlagda under dagtid måndag-fredag. En månads upplärning ges så att det finns mycket goda förutsättningar för att lära sig arbetet och sortimentet i butiken väl! 
Leif Arvidsson tillämpar Handelns Tjänstemannaavtal. Lön enligt avtal.

Är du intresserad?

Sista ansökningsdag är den 6:e mars men tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så skicka in din ansökan redan idag!

Vi kan tyvärr inte hantera ansökningar via mejl, vänligen sök via vårt ansökningsformulär. Alla intresseanmälningar och kontakter behandlas konfidentiellt. 

Har du några frågor? Alla frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen hanteras av Storesupport på 08-448 07 00 eller via mejl.

Vi ser fram emot din ansökan!

Skicka ansökan

Eller vet du någon som skulle passa ännu bättre? Berätta för dem.

Frågor och svar

Vi har samlat de fyra vanligaste frågorna nedan. Om du inte får svar på din fråga kan du läsa mer på vår FAQ-sida.

  • Har ni kollektivavtal?

    Ja, självklart! Som auktoriserat bemanningsföretag är samtliga av våra koncernbolag anslutna till Almega och har kollektivavtal. Vi har ett nära samarbete med våra fackliga kollektivavtalspartners och vi ser naturligtvis positivt på fackligt engagemang hos våra anställda.

  • Vad betalar ni i lön och när betalas lön ut?

    Enligt våra kollektivavtal så betalar vi lön i enlighet med GFL (genomsnittligt förtjänstläge) när du är på kunduppdrag.
    När du inte är uthyrd på uppdrag av kund så betalar vi personlig lön enligt individuellt anställningsavtal. Lön betalas ut som efterskottslön senast den 25:e nästkommande månad.

  • Jag kan arbeta under studier eller vid annan huvudsaklig sysselsättning?

    Absolut, det är inga problem! Vi välkomnar personer som är studenter eller kan arbeta flexibelt med kort framförhållning.

  • Går det att testa på andra roller efter en tid?

    Vi gillar verkligen medarbetare som vill bredda sin kompetens och göra karriär hos oss. Storesupport erbjuder en lång rad olika arbetsuppgifter inom hela retailbranschen och vi välkomnar anställda som vill vidareutvecklas tillsammans med företaget.

Kultur och värderingar

Företaget har en stark ambition att vara äkta, samt värderings- och kulturstyrt. Vi inspireras av att vara ett fördomsfritt företag som har kompetens och inte bakgrund som utgångspunkt vid rekrytering och ledningsarbete. Med platt organisation och lågt hierarkiskt tänkande vill vi uppfattas som personliga och nära samt skapa ett effektivt, roligt och dynamisk företag.

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor